この記事は次のような方に向けて書いています。
- ブラック企業での仕事に嫌気がさしているのでホワイト企業に転職したい
- 自分なりに頑張っているけれど転職活動がうまくいかない
- 転職を重ねてきたけど、年齢的にも次を最後の転職にしたい
- 結婚、子供が産まれるなどのライフイベントを経て、収入のアップが必須となっている
【結論】収入のアップ、優良企業への転職を本気で考えるなら、転職活動は転職エージェントを利用すべきです。
自身がこれまで職を転々としてきた経緯があり、また毎回の転職活動も我流で行っていました。
といっても別段大してことはしておらず、求人サイトで履歴書を登録し、目ぼしい企業に応募して面接を受けに行く、というもの。
結婚をし、子供が生まれるといった人生の大きな節目を迎え、今の収入のままでは幸せな未来をイメージ出来ないと思い、人生最後の転職となるよう本気で転職活動に取り組んだのが5年前のこと。
この人生最後の転職となることを願い私が選んだ方法は、今までやってきた転職の際の我流の手続きをやめ、転職のプロである「転職エージェント」のサービスを利用することでした。
一言目にも書きましたが、本気で収入をアップさせたいと考えて転職を検討するなら、転職エージェントを利用すべきです。
つまり、転職のことを熟知したプロの力を借りるのです。
理由は以下の通り。
- 理由1 転職のプロならではのアドバイスが受けられる
- 理由2 応募企業との間に入ってやり取りを行ってもらえる
- 理由3 企業は求人情報の掲載コストが掛かっている
それぞれの理由に対して具体例を交えながら解説します。
理由1 転職のプロならではのアドバイスが受けられる
すごく基本的なことに聞こえるかもしれませんが、履歴書、職務経歴書の書き方について「受かるためのアドバイス」がもらえます。
これまで自分の意志や考えのもと作成していた履歴書も、その書き方にはテクニックがあると知ることが出来ます。
自身が応募しようと考えている企業に合う形での提案となるので、企業の採用担当により刺さる内容で作成することが可能です。
理由2 応募企業との間に入ってやり取りを行ってもらえる
応募の際に、履歴書、職務経歴書と共に、エージェントの方から見た応募者の人柄などを踏まえた独自の推薦文を添えて企業に応募してもらえます。
また、面接の日時調整、面接後の感触を企業側に確認し、その結果を報告してもらえるなど、自身に代わって様々なやり取りを行ってもらえます。
加えて、自分では直接聞きにくい内容の話（具体的な給与面の条件など）や入社日の交渉も、エージェントの方が代わりに企業にヒアリングを行ってくれ、こちらに報告してもらえます。
理由3 コストは企業が払っている
「応募者」は当然無料で転職エージェントのサービスを利用できます。
しかし、求人情報を掲載している企業側は、コストを掛けて転職エージェントに掲載してもらっています。
それなりの金額になるため、企業側としても「出来るだけこのコストを無駄にしたくない」と考えます。
つまり、その分採用には前向きなわけです。
一方で転職エージェント側も、その応募者の転職を成功させれば企業側からチャージバックがもらえるため、どうにか採用にまでもっていきたいと努力してくれます。
とはいえ、仕事をしながらの転職活動は大変多くの体力を消費しますよね。
実際私も転職候補先との面接が入った日には、言葉は悪いですが様々な理由を駆使して「ズル休み」し、面接を受けに行ったりしていました。
ですが、ここは割り切りです。
これまでと同じ生活スタイルから抜け出し、本気で収入アップを図りたいという状況であるならば、淡々と転職活動を進めましょう。
自身が経験したからこそ言えることですが、あの時プロの力に頼って本当に良かったと思います。
応募先の人事担当者とも頻繁に連絡を取ってくれ、こちらが少しでも疑問に思った点を代わりに聞いてもらえたりもしました。
聞きにくかった実際の給与面についてもヒアリングしてもらい、前職からの大幅アップとなる金額を提示されていたのですが、いざ実際に働きだすとそれを上回る給与をいただけているという状況を経験しています。
これまで我流で行ってきていた転職活動は我流なりの結果となります。
転職を知り尽くしたプロの力を借りて、自身はもちろん、家族もハッピーになる転職をしませんか？
実際に私が利用して今の転職に至ったのが、こちらの「doda」を利用した結果です。
そのため、実体験をもとにオススメできます！
その他、おすすめの転職エージェントのホームページも紹介しておきます。
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